所有的仲裁都是因为有劳动或者经济纠纷，双方经过多次协商无果，而被迫诉讼公堂的，无论你是先离职，还是后离职，只要有劳动经济纠纷，双方各持一词，没能达成意愿的，都可以进行劳动仲裁，这个没有先后之分，不过，一定要掌握诉讼时效期，一般的诉讼期为三年......