主要有三部分，1、基本工资，占绝大部分，2、刺激性工资，包括超额计件工资和奖金，奖金一般所占比重不大，如百事可乐公司奖金采取一次性支付办法仅相当于平均工资的6%左右，3、福利性津贴，按，公平劳动标准法，的规定包括加班工资、非工作时间报酬、雇......